前沿拓展:
后臺管理界面
1、電腦開機,在主界面找到我的電腦的圖標,鼠標右鍵單擊我的電腦。
2、在菜單中找到屬性選項,右鍵單擊屬性選項。
3、點開后,會出現(xiàn)如下界面,甚**李打開系統(tǒng)基本信息窗口。
4、在控制面板下拉菜單中,找到設(shè)備管理器選項,在信息窗口右鍵單擊設(shè)備管理器選項。
5、出現(xiàn)以下界面,表明來自進入電腦的后臺管理。隨后可以對設(shè)備中任意管理器進行**作。
權(quán)限系統(tǒng)是每位后臺產(chǎn)品產(chǎn)品經(jīng)理繞不過去的問題,好的權(quán)限系統(tǒng)可以明確公司內(nèi)不同人員、不同部門的分工,降低**作風險發(fā)生概率,便于管理等優(yōu)勢。筆者曾負責過若干種后臺系統(tǒng)的搭建,其中都繞不開“權(quán)限管理”,現(xiàn)愿意將我個人經(jīng)驗和工作中所產(chǎn)生的的思考與大家進行分享。
1. 權(quán)限系統(tǒng)是什么
一句話概括,我個人認為權(quán)限系統(tǒng)就是:明確**作人員可在平臺內(nèi)能做什么。即什么樣的人,可以做什么樣的事,這并不難理解,我們的用戶是所有可以登錄該平臺的人員。
2. 權(quán)限系統(tǒng)應該怎么做
在這筆者先介紹一下“RBAC”結(jié)構(gòu)的含義,所謂RBAC即:權(quán)限與角色相關(guān)聯(lián),用戶通過成為適當角色的成員而得到這些角色的權(quán)限。
由此可見,通常的權(quán)限管理,可分為三個部分及“用戶管理”、“角色管理”和“權(quán)限管理”三個部分。
通常來說,用戶與角色一一對應,一個用戶對應一個角色;同一個角色可對應多個后臺**作頁面;若公司具有多個產(chǎn)品線,那么多個角色對應同一個產(chǎn)品。其結(jié)構(gòu)如下圖所示:
有些讀者可能會有疑問,如果去掉“角色”概念,直接將用戶與權(quán)限進行綁定是否可以減輕工作步驟?
表面上看來,如果沒有“角色”,也可以為用戶分配權(quán)限,但仔細思考后,會發(fā)現(xiàn)如下問題:
若不同用戶擁有相同權(quán)限,那么后臺**作人員將重復配置多次。若用戶身份變更,需重新梳理權(quán)限。若用戶離職,將出現(xiàn)多個無用權(quán)限,造成垃圾數(shù)據(jù)。
綜上所述,RBAC結(jié)構(gòu)可通過“角色”搭建用戶與權(quán)限之間的關(guān)系,可在創(chuàng)建角色時綁定相應權(quán)限,再匹配到用戶,可提高整體的效率以及穩(wěn)定性。
3. 權(quán)限系統(tǒng)三要素
前文已經(jīng)講過,權(quán)限系統(tǒng)的核心三個功能為:用戶、角色和權(quán)限,下圖為簡要的腦圖,可輔助理解。
3.1 用戶管理
通常企業(yè)的后臺管理系統(tǒng),可以同企業(yè)內(nèi)部OA或企業(yè)微信等系統(tǒng)間打通,當用新員工入職時,可主動申請后臺相應權(quán)限,高級管理員(即權(quán)限分配者)根據(jù)用戶的職責,分配具體的角色。若后臺系統(tǒng)暫未與系統(tǒng)打通,則需管理員手動創(chuàng)建用戶。
用戶界面原型圖如上所示,該原型內(nèi)為尚未連接企業(yè)OA,需手動創(chuàng)建用戶,所有可登錄后臺的用戶都將在表中展示。
添加用戶的界面如下圖所示:
在創(chuàng)建用戶時,需輸入用戶的基本信息,并直接為用戶綁定角色,那么如何設(shè)定角色呢?這是我們下一步需要說明的問題。
細心的同學不難發(fā)現(xiàn),上圖頁面中存在“修改權(quán)限”的按鈕,該功能的存在是為了避免角色與權(quán)限的綁定過于僵化,可針對同一角色在不同用戶使用時,進行微調(diào),避免每次都產(chǎn)生新的角色。
3.2 角色管理
角色可由兩個維度確認:
業(yè)務維度等級維度
數(shù)據(jù)權(quán)限較比于其他兩個權(quán)限較為抽象。指的是用戶是否有針對某些數(shù)據(jù)的瀏覽權(quán)限。例如,同一個管理后臺內(nèi),可看到公司不同產(chǎn)品產(chǎn)品線的下載率、DAU、Crash率等等,但是作為某條產(chǎn)品線的員工,只能看到該產(chǎn)品線的數(shù)據(jù),而無法對其他產(chǎn)品線的數(shù)據(jù)進行觀測。
通常頁面權(quán)限和**作權(quán)限將會在權(quán)限列表中拉取系統(tǒng)內(nèi)的所有頁面和可進行的**作,通過樹狀圖展示給**作人員,進行配置,而數(shù)據(jù)權(quán)限則需要貼合公司的業(yè)務進行分析。
4. 小編綜合來說
以上就是筆者對于權(quán)限系統(tǒng)設(shè)計的思考與小編綜合來說,后臺系統(tǒng)的設(shè)計,沒有絕對的好與壞,也沒有DAU、MAU的壓力,但是也有自己的獨特之處即一定要圍繞業(yè)務來做,以滿足業(yè)務為核心,提高效率為目標。
如有機會,后續(xù)將會介紹CRM系統(tǒng)以及內(nèi)容管理CMS系統(tǒng)。
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拓展知識:
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