格力電器董事長董明珠在今年全國兩會期間接受采訪時表示，5年前提出2023年格力電器銷售收入要達到6000億元，但未能實現(xiàn)感到遺憾。

全國人大代表、格力電器董事長兼總裁董明珠接受媒體采訪，對于“35歲+職場危機”話題，董明珠稱，企業(yè)根據(jù)專業(yè)、需求來選擇人才，而不是根據(jù)年齡。

全國人大代表、格力電器董事長兼總裁董明珠在2023年全國兩會期間建議，建立“超期服役”家電的淘汰機制，規(guī)范二手家電流通市場。董明珠還表示，從國家、社會資源，企業(yè)和消費者角度來看，家電已經(jīng)到了“以舊換新”時代。企業(yè)自身應該有超前意識為消費者品

3月9日 消息:據(jù)董明珠自媒體消息，格力電器董事長兼總裁董明珠在今年兩會上提出“建立超期服役家電的淘汰機制”和“規(guī)范二手家電流通市場”的建議，強調(diào)要淘汰、更新過期家電，促進企業(yè)不斷創(chuàng)新，同時，也要規(guī)范二手家電市場，嚴格把控超齡服役的家電產(chǎn)品

3月7日 消息:近年來，一些行業(yè)和企業(yè)存在違反8小時工作制度的情況，甚至部分企業(yè)讓“996”成為常態(tài)。然而，全國人大代表、格力電器董事長兼總裁董明珠日前在接受央廣網(wǎng)采訪時建議，可以考慮允許企業(yè)彈性安排法定節(jié)假日，以此來解決員工工作時間問題。

3月3日 消息:格力電器董事長董明珠接受采訪時表示，工作并沒有所謂的理想與不理想之分，只要在一份工作上做到極致就是理想。格力一直強調(diào)能力勝過文憑，注重發(fā)掘員工的實際能力。她認為，年輕人應該具備勤奮和善于思考的優(yōu)秀品質(zhì)，不能害怕吃苦。采訪中，

董明珠接受采訪時表示，“我們企業(yè)一直主張，不問你的文憑，是憑你的能力?！薄澳隳芨墒裁?，你才能得到什么”。